Содержание
Матеріально-технічне забезпечення навчального процесу, використання раціональних форм і методів навчання, якість підготовки спеціалістів такого профілю істотно відстають від вимог ефективного фінансового менеджменту. Курс орієнтований на початківців, які не мають знань та навичок з розробки для Web чи мають https://wizardsdev.com/ лише загальні уявлення про неї, а також для тих, хто знайомий з основами, й хоче систематизувати свої знання. «Менторю вже кілька років із різним ступенем залученості. Хочеться піднімати загальний рівень професіоналізму навколо, допомагати іншим. Менторство дає мені почуття задоволення і корисності.
Це насамперед їх активність у навчанні, яка формується в процесі пізнавальної діяльності, свідомі й цілеспрямовані зусилля. Активізація пізнавальної діяльності має бути спрямована не тільки на активність мислення, а й на підвищення розумових зусиль, вдосконалення процесу засвоєння знань, умінь, навичок. Так само йому чи їй варто відразу пояснити, для чого ви шукаєте наставника.
Наставники виходять не з того, як влаштована реальність, а з того, як протеже з нею зіткнеться. Влитися в середовище професіоналів неможливо без знання термінології. Тому менторство виступає лише частиною професійного становлення. Кроссенс – це сучасний методичний прийом візуалізації навчального матеріалу.
Менторство Допомагає Тримати Мозок У Тонусі
Платформа LAMPOVOE ITдля тих, хто хоче ділитися знаннями, і для тих, хто хоче ці знання отримати. Вона безкоштовна і для менторів, і для менті. Єдина «валюта», якою обмінюються учасники платформи, — питання, знання та досвід. Є ті, хто шукає роботу, а є ті, хто хоче ділитися своїми знаннями та досвідом, аби допомогти першим знайти роботу та досягти успіху. Як працює менторство в IT, Work.ua дізнавався у засновника платформи LAMPOVOE IT Сергія Алєксєєва. З огляду на сучасний стан вітчизняної економіки всезростаючі потреби у висококваліфікованих фінансових працівниках в Україні очевидні.
Але не тільки оце «прийнято у компанії» змушує Кирила ділитися знаннями, а й та користь, яку бізнес-аналітик приносить молодим спеціалістам. «Взяти участь в менторській програмі за межами своєї компанії мене спонукало бажання підказувати рішення для високонавантажених сайтів і додатків, які відвідують сотні тисяч користувачів на місяць. Допомагаючи знайти рішення з описом вимог, я підвищую шанси на те, що черговий сервіс буде якісно продуманий і людям буде зручно і приємно ним користуватися. За допомогою головоломок ззовні можна розширити свою експертизу і дізнатися, з якими ще проблемами стикаються колеги і як ми спільно можемо знайти метод їхнього вирішення», — ділиться Наталія Антоненко, Lead Business Analyst в PMLab. Зараз з’явилося дуже багато різних курсів – як у “звичайному” форматі у класі, так і в онлайні. І це насправді дуже добре, бо з’явився вибір, якого не було ще десять років тому, галузь навчання швидко трансформується і прогресує.
Щоб прийняти оптимальне рішення, слід «увімкнути» так зване «критичне мислення» – це особливо результативний спосіб досягнення мети. Менторство – це процес взаємодії більш досвідченої в певній сфері людини з менш досвідченою, при якому відбувається передача знань, навичок, вмінь. Зараз на платформі представлено 17 менторів із різних міст і навіть країн. Так, наприклад, серед менторів сервісу єОлександр Белкавець із Білорусі таНаталя Уколоваз США. Є також наставники з України — Києва, Львова, Дніпра.
Ментор Та Менторство
Швидке наставництво – такі собі бліц-консультації.
Не бійтеся ставити питання і допомагати людям! Спочатку треба зрозуміти, навіщо вам потрібен наставник, які цілі ви переслідуєте. Далі, подумайте, хто з вашого оточення може вас вислухати та допомогти. Зайдіть на Linkedin і подивіться сторінки досвідчених людей, кар’єра яких вже відбулася, не соромтесь писати ним, розкажіть, що ви шукаєте поради, запрошуйте на віртуальну або реальну каву. Він буде корисний менторам-початківцям для подальшого розвитку себе як наставника, для покращення своїх педагогічних та лідерських навичок, а також для розвитку новачків (у компаніях і не тільки) у напрямку тестування. Важливою рисою сучасного заняття є активна діяльність студентів.
І тут ми плавно перейшли до ціни – враховуючи вищесказане очевидно, що робота з інструктором не може бути дешевою. Причому часто буваю свідком щирого здивування, коли замовники корпоративних тренінгів дивуються вартості години інструктора, чому, мовляв, виходить за годину так дорого? Якщо ви знайшли наставника, ви зобов’язуєтесь бути менті – тобто учнем. ios swift Не очікуйте, що ментор зробить за вас всю роботу, можна допомогти тільки тому, хто дійсно відкритий отримувати поради і буде їх застосовувати. Ментор не переробить ваше портфоліо за вас, але розкаже, як це зробити. Поважайте час один одного, не пропускайте сесій, готуйте питання, виконуйте завдання, які дає ваш вчитель, і не забувайте, яка у вас мета.
Що Таке Hard Та Soft Skills?
Він являє собою асоціативний ланцюжок, замкнутий у стандартне поле із дев’яти квадратів (як у грі «Хрестики-нулики»). Дев’ять зображень розташовані в ньому таким чином, що кожен малюнок має зв’язок із попереднім і наступним, а центральний об’єднує по смислу відразу декілька. Так, наприклад, столичний бізнес-аналітик Микола Годун має 7 років досвіду, проте менторити розпочав нещодавно. Прийшов на платформу за новим досвідом та нетворкінгом. Це людина, що відбулася у тій же професії, що ви для себе обрали. Як правило, такий ментор може підказати, як уникнути помилок і швидше просунутися в роботі, а також як побудувати мережу професійних контактів.
Такі завдання потребують трансформації стереотипів формування професійних компетентностей, зміни ціннісних орієнтацій та зародження нових здібностей освітян. Та які б реформи не відбувалися в системі освіти, зазвичай у кінцевому результаті вони зводяться до конкретного виконавця – педагога. Адвокатом диявола» — ставити питання, які б критикували ваші дії, змушували дивитися на свої дії та рішення під новим кутом, бо часто, коли працюєш над власним проектом, маєш лише власну правду і своє «правильно». Ментор не зробить роботу за когось, не гарантує успіху. Наставництво рівних – люди з однаковим досвідом об’єднуються, щоб запропонувати підтримку один одному. Але той, хто не хоче такої перерви, має нагоду поглибити знання із конкретного напрямку, відвідавши Зимову школу.
- Після вивчення тисячі нью-йоркських стартапів, компанія Endeavor дійшла до висновку, що 30% найуспішніших компаній в Нью-Йорку за останні 10 років мали менторів.
- Матеріально-технічне забезпечення навчального процесу, використання раціональних форм і методів навчання, якість підготовки спеціалістів такого профілю істотно відстають від вимог ефективного фінансового менеджменту.
- Приємно стежити за успіхами колишніх підопічних.
- Дистанційне або електронне наставництво – спілкування ментора і менті онлайн.
Якщо ви шукаєте нову роботу, не просить вашого ментора влаштувати в його компанію. Запитайте краще поради, як підготуватися до співбесіди, які навички необхідні для того, аби отримати бажану посаду. Організатор платформи Сергій Алєксєєв наголошує, йому менторство допомагає структурувати свої знання та дає нові додаткові сценарії для розвитку. Разом із тим він так само є mentee в інших сферах свого життя і з радістю ставить питання, вчиться і слухає з відкритим ротом людей, які мають багатий досвід у тій чи іншій галузі.
Канікули? Ні, Не Чули
Та студенти навіть за два тижні відчули індивідуальний підхід до кожного. Першокурсник Андрій Руда, наприклад, не пропустив жодного заняття. Каже, що кожного разу ментори знаходили, чим їх здивувати і зацікавити. Тому вимоги до ментора насправді вищі, ніж до розробника, бо крім розуміння коду він ще має працювати з людьми, а працювати з людьми складніше ніж з комп’ютером, бо тут немає мануалу чи коду який можна переглянути і запрограмувати. Менторство учить мислити і спілкуватися іншими категоріями.
Менторство Дає Можливість Масштабувати Досвід
Наприклад, рік і три місяці замість просто трьох місяців. І насправді таке навчання не буде безкоштовним, бо з теорії інвестицій є таке поняття як втрачений дохід – сума грошей, які не були зароблені. І з урахуванням цього фактору таке безкоштовне на перший погляд навчання виявиться значно дорожче платного, якраз на майбутню річну заробітну платню.
У США я переїхала у 2016 році і вже три роки працюю у Кремнієвій долині у сфері управління кадрами. Менеджмент та підхід до професійного розвитку у Сполучених Штатах дещо відрізняється від України. Одним із його популярних елементів є розвинена система менторства.
Ментор – джерело інформації та відповідей на питання. Він проведе у світ експертності, якої ти ще не маєш. Якість сучасного заняття визначається якістю підготовки до нього, а підгот… Фасиліта́ція (від англ. facilitation — допомога, полегшення, сприяння) — це організація процесу колективного розв’язання проблем у групі, який керується фасилітатором (ведучим, керівником). Щодня перед нами постає чимало питань і проблем, які вимагають відповідей та ефективних рішень.
Один
Хлопець більше 10 років працює в IT-сфері бізнес-аналітиком та Delivery Manager. Два роки тому вирішив ділитися набутими знаннями та досвідом із молодими спеціалістами, адже бачив, що в Україні є розумні люди, але їм просто ні в кого повчитися та ні в кого спитати поради. Першокурсники детально вивчали мову програмування Java. Формат занять – максимально наближений до формату воркшопу. Нудні лекції замінили практичними демонстраціями, коли студенти програмують на своїх ноутбуках за викладачем. Під час навчання студенти навіть захищають обов’язкові лабораторні, що значно полегшує їм життя під час сесії.
«Згадую себе в „зелені“ роки, яквсе могло б бути швидше, якщо б були представники даної професії, які змогли б мені допомагати в якийсь момент і підказувати, куди „копати“, оскільки одна я витратила багато часу на це. А ще я сама навчаюся завдяки цьому, знаходжу нові можливості, тестую їх і розповідаю, де це не буде працювати, а де можна спробувати», — говорить менторка платформи Ірина Даценко, Senior Product Manager в DataArt. «Багато людей соромляться визнавати, що їм потрібна допомога. Я скажу так, відносини mentor & mentee схожі на відносини дівчини і хлопця, коли їм по 15 років. Кожен із них думає, що інший буде негативно налаштований, боїться сказати те, про що думає, і соромиться зробити перший крок. Згодом вони розуміють, що все це були дурниці й шаблони в їхніх головах.
Слово «кроссенс» означає «перетин значень» і придумане за аналогією зі словом «кросворд». Ця унікальна ідея належить письменнику, педагогу і математику Сергію Федіну і доктору технічних наук, художнику і філософу Володимиру Бусленко. Кроссенс уперше був надрукований у 2002 році у журналі «Наука і життя».
Але попрацювавши в ролі замовника корпоративних сайтів та відчувши себе в шкурі клієнта, захотілося повернутися в рідну стихію. «З одного боку це було вимушене перенесення, оскільки були довгі незаплановані канікули взимку. Проте, така зміна отримала позитивні відгуки серед студентів, оскільки дозволила сконцентрувати всі зусилля на вивченні одного предмету.» – продовжує Зеновій Верес. Ти можеш таку людину запитати, які книги краще читати, на які курси варто записатися та де працювати на початку кар’єри. Насправді, якби замість футболу був би бокс чи щось інше, то відповідь була б такою ж, проте акцент на командній складовій особливо важливий, ми ще згадаємо про нього далі. Soft skills (з англ.– «м’які навички» або «гнучкі навички») дозволяють бути успішним незалежно від специфіки діяльності та напряму, в якому працює людина.
Проблема впровадження інтеграції в освітній процес важлива і актуальна. Медіаосвіта – частина освітнього процесу, спрямована ГЛОБАЛЬНО – формування в суспільстві медіаку… Всеукраїнський конкурс Учитель року Перший (зональний) тур … Вивчай основи розробки web-сторінок та web-додатків з використанням мови JavaScript та стартуй в IT. Приєднуйтесь до нас у соцмережах Facebook, Telegram та Instagram. 10 Жовтня 2022Практичний курс Тестування з Працевлаштуванням.
Сподіваюся зрозуміло, якщо інструктор справжній професіонал, і він не буде отримувати від своїх зусиль достойної оплати, то легко знайде іншу роботу. А от якщо ціна за навчання з інструктором виглядає підозріло доступною, то саме тут і може бути проблема – нерідко буває так, що вчити йдуть не за покликанням, а лише тому, що іншим способом заробити не вдається. Точно також, як має бути якась методика і індивідуальний план, за яким проходить тренування у спорті, інакше воно перетвориться на нескінченне топтання на місці без очевидного результату. Бізнес-аналітик, сервіс-менеджер офісу Бізнес-аналізу SoftServe Кирило Белявський менторством вперше свідомо зайнявся, бо так вимагала компанія. Там це — частина корпоративної культури, а віднедавна ще і пряме завдання аналітиків рівня Senior і Lead.
Зеновій Верес, директор освітнього напряму Львівського ІТ кластеру, к.т.н., асистент кафедри Комп’ютеризованих систем автоматики НУ Львівська політехніка, Senior Solution Architect, @SoftServe, ініціатор проведення Зимової школи. Для Лейбніца рефлексія являє собою не що інше, як інтерес до того, що в нас відбувається. Компетентність у перекладі з латинської competentia – означає коло питань, у яких людина добре обізнана, має знання та досвід. Наважуйтесь піти в IT сферу, навчайтесь разом із менторами тадивіться вакансії, що є на Work.ua. Оригинал цієї статті опублікував на фейсбуці на лінкедіні ще у 2017 році, публікую її для свого сайту повторно.
